スタッフ紹介

スタッフ紹介

鹿島屋の社員

鹿島屋のエネルギー溢れるスタッフよりその一部の社員をコメント付きでご紹介させていただきます!

ご来店の際に見かけた折にはお気軽にお声掛けください♪

SSスタッフ(男性) SSスタッフ(女性) 本社勤務スタッフ


 サービスステーション 男性スタッフ

権田 逸人
エリアマネージャ-:権田 逸人

【 仕事のやりがい 】
お客様との触れ合いの中で、安全走行のお手伝いができるところです。

【 最近うれしかったこと 】
お出かけ前にSSに寄っていただき、点検させていただいたお客様から
旅行の思い出話を聞けたことです。

【 今後の目標 】
プロスタッフを育て、お客様の安全をお守りすることです。

【 お客様へのメッセージ 】
お車のことで何か気になるところがあればお気軽にお声掛けください。

播磨 剣太
DDセルフ鳩ヶ谷B/P店
マネージャー:播磨 剣太

【 仕事のやりがい 】
自分のご提案させていただいたことで、
結果、お客様に喜んでいただけること!

【 最近うれしかったこと 】
ズバリ 昇格したことです!

【 今後の目標 】
5等級マネージャー目指して、実績・業務・育成してまいります。

【 お客様へのメッセージ 】
笑顔で元気な接客、お客様へのサポート・ご提案を全力でいたします。
ぜひ、当店へのご来店をお待ちいたしております!

佐藤 清喬
Dr.Drive セルフ富士見BP店
マネージャー:佐藤 清喬

【 仕事のやりがい 】
仕事のやりがいを感じるときは、お客様から「ありがとう」という
一言を笑顔で言っていただけたときです。
その一言で自分も自然と笑顔があふれます。

【 最近うれしかったこと 】
先日、手洗い洗車を初めてご利用いただいたお客様がいまして、
洗車が終わり仕上がりの確認の時、
「ここまで丁寧にやってくれるんだ!」「また来るよ!」
と言っていただけたことがとても嬉しかったです。

【 今後の目標 】
全てのお客様から信頼していただけるスタッフを目指し、
いつかは自分がマネージャーとして、
SSスタッフ全員がお客様から信頼していただけるような、
そんな活気あふれるSS作りを目指します!

【 お客様へのメッセージ 】
元気・笑顔・一生懸命をモットーに取組んでいます!
自分の元気、そして笑顔を、お客様に与えられるように
今まで以上に頑張りますのでよろしくお願いいたします!

杉田 仁
Dr.Drive安行店
マネージャー:杉田 仁

【 仕事のやりがい 】
当店で洗車をしていただいたお客様が、
「こんなにきれいに!」
「助かったよ」
「ありがとう」
と喜んでくださるが多く、やりがいを感じます。

【 最近うれしかったこと 】
他県に引越してしまった常連のお客様が、
当店のコーティングをするために
2時間もかけて来ていただいたことがうれしかったです。

【 今後の目標 】
今年の4月から新しくマネージャーになったばかりですが、
地域の皆様から、そして立ち寄っていただいた全てのお客様から
信頼され、愛されるお店作りをするのが目標です。

【 お客様へのメッセージ 】
給油やお車のメンテナンスはもちろんのこと、
何よりも車をキレイにすることが大好きなスタッフの集まっている当店、
富士見B/P SSの手洗い洗車、カーコーティングを、
是非、お試しになってみてください。


 サービスステーション 女性スタッフ

村山 聖奈
DDセルフスマイル鳩ヶ谷店
サブマネージャー:村山 聖奈

【 仕事のやりがい 】
洗車やオイル交換などを行った後に、
お客様から「ありがとう」と言ってもらえた時が一番うれしいですし、
やりがいがあるなと感じます。

【 最近うれしかったこと 】
お客様から「村山さん!」と声をかけていただいた時です。

【 今後の目標 】
新しいことをもっと多く覚えて自分のものにしていき、
お客様が安心して車に乗れるようにサポートしていきたいです。
女性なのに頼れるなを思っていただきたいです。

【 お客様へのメッセージ 】
女性のお客様で「ちょっと男性スタッフに声をかけずらいな…」と思う方がいらっしゃると思います。
鹿島屋では女性のスタッフが増えてきていて女性のお客様でも気軽に声をかけられると思います。
鹿島屋にご来店された際は、女性スタッフを探してみてください!!

金子 紗耶香
Dr.Drive セルフ越谷中央店
マネージャー:金子 紗耶香

【 仕事のやりがい 】
ほんの少しの気遣いで、お客様から「ありがとう」と言われると嬉しくなります。
また、お車のメンテナンスをした時に、お客様が笑顔で嬉しそうにしていると、この仕事良いな!って思います。

【 最近うれしかったこと 】
私の接客で「いつも笑顔で元気で良い声してるね」とよく言われること。
私の洗車をしている姿を見て、「丁寧にキレイにしてくれてありがとう。
また来るね!」と言ってくださるお客様が増えたこと。

【 今後の目標 】
今いるSSを接客No.1のお店にすることと、洗車ファンを増やすこと。
出来れば、洗車仕上りNo.1の鹿島屋にしたい!

【 お客様へのメッセージ 】
私の所属しているSSは、全スタッフが明るくて元気なお店です。
それだけじゃなく、洗車の仕上がりにも全スタッフで拘っているので、
お近くに用事等がある時には、ぜひ一度ご来店ください!!
最高の笑顔と元気であなたをお出迎えさせていただきます!
お客様のご来店を心よりお待ちしています。

二塚 穂波
Dr.Drive 柳根店
サブマネージャー:二塚 穂波

【 仕事のやりがい 】
お客様が自分の名前や顔を覚えていてくれて、名前で読んでくださるお客様や、髪型・メガネ等の変化に気づいてくださるお客様もいらっしゃって嬉しい日々です。
また、そういったお客様から作業を任せていただけて、さらに「ありがとう」と言って笑顔でお帰りいただけることは、やるきや自信にもつながってやりがいを感じます。

【 最近うれしかったこと 】
女性お客様の方から話しかけてくださる方が増えました。
来て、私を見つける度に、「おはよう!」「元気?」「頑張ってるね!」
などと言って、笑顔で手をふってくれるお客様も多く、毎日のように元気をもらっています。

【 今後の目標 】
お客様が安心して作業を任せられる様な、信頼されるスタッフに少しでも近づくこと。

【 お客様へのメッセージ 】
人と話す事が好きなので、たくさん話しかけにきて下さると嬉しいです。
会話の中でお客様に元気を与えることができたらな! と思っています。
私はスタッフになって3年経ちましたが、まだまだ未熟かもしれません。
ですが、少しでもお客様のお力になれるよう、日々勉強中です!
お会いする機会がありましたら、よろしくお願いいたします。


 本社勤務スタッフ

執行役員 財務部長 鈴木 俊英
執行役員 財務部長
鈴木 俊英

私が入社したのは1983年、
当時会社のモットーは「明るく笑顔で親切に」でした。

平成生まれの社員たちが我社の中枢を担うようになっても
受け継いでいる精神… それは「すべてはお客様の笑顔のために」

おかげさまで、2020年 東京オリンピック開催の年に弊社は創立80周年を迎えます。
これからも地域の方々に愛される企業作りのために、この精神を受け継ぎ伝承していくことが私の使命と考えています。
若い社員たちの頑張りに是非期待してください。

SS事業1部 部長 比留間
SS事業1部 部長
比留間 将太郎

【 仕事のやりがい 】
『すべてはお客様の「笑顔」のために』を経営理念に掲げ、全社員一丸となってお客様の笑顔を勝ち取る行動を考え・実践している時です。
又、全社員明確な計画(目標)を持ち、達成へ向けて行動する事で日々の業務への本気度も高まっています!

【 最近うれしかったこと 】
「結果」を出す人材が育ってきた事です。
目標を持ち、現状・課題・改善策を「考える力」を身に付ける事で確実に人は育ちます。
新入社員を含め全社員が、自身の目標達成へ『自主性』を持って行動している姿を見る事が一番嬉しいです。

【 今後の目標 】
若い人材が多い「鹿島屋」だからこそ出来る事が多いと考えます。
厳しさの中にも、やりがい・達成感・感動を与えられる環境を作ります。
そして、私自身を含め全社員が成長し続ける事が出来る部門を作ります!!

法人営業2部 部長 大竹 裕介
法人営業2部 部長
大竹 裕介

【 仕事のやりがい 】
私は、自分の部下が褒められたり、成果を挙げ成長していくことにやりがいを感じます。
社会人になったばかりの頃は、自分の仕事や仕事内容を評価され、褒められることに喜びとやりがいを感じていましたが、部下を持ち、任され、管理指導する立場になってからは、部下が頑張り、成長していく姿に喜びを感じるようになりました。

管理職として、部下のモチベーションを向上させつつ業務を円滑に進めることができるように工夫する努力をしていく中で、自分も一緒に成長していると感じます。また、難しい仕事を任され、それをやり終えたときにもやりがいを感じます。

苦労することや壁にぶつかることもありますが、そのハードルを乗り越え、目標を達成したときには大きな充実感があります。


【 最近うれしかったこと 】
取引先のお客様からご相談をお受け、対応した結果、
「おかげで問題が解決しました!」と笑顔でお礼を言われたことです。

職種がら、様々なお客様とご面談させていただく中で、新規契約や取引拡大も成果として嬉しいものもありますが、人と人とのコミュニケーションの中で生まれる成果も大切だと思います。

また、日々部下と仕事をしていく中で、部下と共に目標達成することや、
部下へのフォローをした後、部下からの「ありがとうございます」という言葉も嬉しかったです。


【 今後の目標 】
部下を指導・管理していく立場としての、知識・能力の向上を行い、同時にヒューマンスキルの向上を図っていく。
その中で、自分の自己意識や各種分析力・判断力・表現力・傾聴力など、
一つ一つの事に対してレベルアップする意味でも、自己努力を継続的に行い、これらを習得し、より着実にやりたいことを実施していきたいです。

法人営業1部 副部長 横山 淳
法人営業1部 副部長
横山 淳

【 仕事のやりがい 】
潤滑油プロフェッショナルとして、お客様のニーズに合った商品を様々な視点から考え、お客様にとってベストな回答を、迅速に自信を持って提案ができることです。

【 最近うれしかったこと 】
ある工場にご提案を行ったところ、ごく一部の採用の予定だったはずが、
提案内容を全面的に採用していただき、感謝されたことです。

【 今後の目標 】
「鹿島屋」に任せればOK!! というお客様を、
一人、一社でも多く増やし、満足を得ていただけるような提案をし続けていけるように日々の努力を怠らない自分でいたいです。

法人営業1部 中村 紀貴
法人営業1部 課長
中村 紀貴

【 仕事のやりがい 】
今迄はSS事業部配属でしたので、来店されるお客様に車に関するサービスのご案内をしてまいりましたが、この度、法人営業1部に配属 になり、今迄とは違って自分の方からお客様の元へ出向くという仕事になりました。

今まで培ったものを生かして、お客様が何を求めていてどういった提案が必要なのか、お客様の立場に立って日々仕事に取り組んでおります。

そんな中でお客様からご注文をいただく度にやりがいを感じております。 今後益々自分を磨き、さらに頼られる存在になりたいと感じます。

【 最近うれしかったこと 】
はじめて訪問させていただいた先でご注文をいただけたことです。
さらに深い知識を身に付けて各企業様のお役に立ちたいと感じています。

【 今後の目標 】
鹿島屋には尊敬できる”ルブマイスター”が二人もいるため、私も商品知識を習得し、一日も早くルブマイスターの称号を獲得したいと思います。
そのためにも商品知識を幅広く習得し、お客様に愛される営業になるのが今後の目標です。

総務・人事部 副部長 加藤 健
総務・人事部 副部長
加藤 健

【 仕事のやりがい 】
企業の内面を支える仕事で、人の成長に関われるところです。
入社2年目・3年目と経って、成長して活躍する会社の人材を見ると嬉しい気持ちになります。
また、採用という面でも会社の活力・成長につながる人材を探すことで、
会社の成長に貢献できるというところも、やりがいの一つです。

【 最近うれしかったこと 】
自分が入社時に指導した社員が、マネージャーや、サブマネージャーに成長したり、アドバイザーとして成長している姿を見たときは、嬉しさを感じました。
また、新入社員の頑張っている姿や、日々成長していく様子を現場で見かけた時、今後の活躍が楽しみに思えることで喜びを感じています。

【 今後の目標 】
採用以外の労務や教育の業務においても、社員の働きやすい環境を作ることにより、【従業員満足度】を今以上に高めていけるようにしていくことです。


鹿島屋スタッフブログ

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